第五十二章 上岗

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小型的医院，因为这里的科室齐全，医疗设备完备，而且对外营业，还会接收附近一些常见病的病人，能做阑尾炎这样的小手术。

　　邱院长就是这里的外科主刀，人称邱一刀。

　　崔岭带夏颜来见邱院长时，便是这么介绍邱院长的。

　　邱院长留着地中海式发型，快五十岁了，圆圆胖胖的，总是露出和蔼可亲的笑容。

　　看到夏颜，亦是一阵如沐春风的笑，道：

　　“欢迎夏医生。”

　　当时招工时，职位写的是医务人员，没有明确是护士还是医生，夏颜以为最多是护士，没想到邱院长称她为夏医生？

　　熟悉的称呼，但是她现在还没有当医生的资格。

　　一番介绍下来，邱院长说让夏颜先去进修三个月，主要是以外科知识为主。

　　其实，医院里也没有太多业务，都是基础的打针、敷药啥的，所以培训三个月就够了，但以后还会每年进修。

　　夏颜知道基地就是如此，好多卫生员都是从基地人员中挑出来的，接受紧急培训后，就可以上岗了。

　　夏颜本身的专业基础很扎实，不用培训就能上岗，但是她当然不能平白无故突然冒出专业技能来，只能老实接受培训。

　　还好，等邱院长介绍完，她才知道，所谓的培训，就是在基地卫生院内直接实践，理论课是每周去桃源县卫校上两天的课，和桃源县卫校的学生搭班上。

　　夏颜反而松了口气，她以为要离开基地去省里培训呢，现在大部分时间留在基地，可以不和石磊分开，她开心都来不及。

　　崔岭带她来卫生院，看她和邱院长聊熟后，就先行离开，夏颜则是由卫生院管后勤的，发了两件白大褂，一副听筒，一个医疗箱，还指定了一间写着“外科”的办公室给她用。

　　不过后勤说了，在夏颜三个月培训期未满前，还不能独立行医，她目前先跟着邱院长学习，等邱院长说可以了，她才能独立作业。

　　“万一是我们处理不了的病人，怎么办？”夏颜不禁问道。

　　“赶紧转送上级医院呗！”后勤倒是回答得挺干脆的。

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