第800章 立功与未来

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家日化厂的沈厂长亲自登门拜访，还带来了一位轻工业部科技司的副司长。

阵势不小。

“王主任，这次真是多亏了你们协作网的无私支援！”

沈厂长握着王建军的手用力摇晃：

“增效剂问题一解决，我们的前线专用消毒剂产能和质量都上了一个大台阶。

部里领导非常满意！”

那位副司长姓吴，态度和蔼，说话却很有份量：

“王建军同志，你们这个跨系统的协作，思路很活，效果也很实在。

我们轻工系统内部，企业众多，但技术力量分散，类似‘各扫门前雪’的情况也不少。

部里领导很感兴趣，想请你们有时间，去给我们系统的部分企业做个介绍，交流交流经验。”

王建军心中警醒，态度恭敬而谦逊：“吴司长，沈厂长，您二位过奖了。

上次纯属特殊情况下的应急之举，主要还是东风化工厂的同志们技术过硬、觉悟高。

我们只是牵了个线。

介绍经验实在不敢当，我们还在摸索阶段，很多做法还不成熟，需要上级指导。”

他巧妙地将功劳归于东风厂，又将自身定位为“摸索者”和“需要指导者”。

既给了对方面子，又规避了贸然进入另一个部委系统“传经送宝”可能引发的猜忌。

他深知，在体制内，跨部门的经验输出必须极其谨慎，最好由更高层级（如国家经委）来统一推动。

吴司长似乎看出了他的顾虑，笑了笑：“王主任不必过谦。

经验交流，互相学习嘛。当然，具体形式可以再商量。”

他话锋一转：

“不过，我们确实有一些技术难题，可能涉及金属表面处理、特种包装材料。

或许将来还有机会和你们协作网里的其他厂子合作。”

王建军心中一动，这是释放长期合作信号了。

他立刻表态：

“只要是国家建设需要。

只要是我们能力范围内，我们协作网一定全力配合！”

送走客人，王建军知道，“协作网”的影响力已经实实在在地突破了原有边界。

但越是如此，越要如履薄冰。

四月中旬，西南前线传来捷报和表彰通令。

王援朝因在防御作战中，带领所属分队成功

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